Gestión Laboral

Gestión documental

• Nóminas mensuales.
• Seguros Sociales.
• Pagas extras.
• Nóminas de atrasos.
• Realización de finiquitos, cartas de despido y certificados de empresa.

Obligaciones laborales

• Comunicación telemática de altas, bajas e incidencias SISTEMA RED.
• Comunicación telemática de contrataciones y prórrogas.
• Comunicación telemática de accidentes de trabajo SISTEMA RED Y DELT@.
• Cálculo y presentación retenciones IRPF Modelos 111 y 190.

Asesoría Laboral

Contratación-Alta

• Asesoramiento modalidades contractuales-bonificaciones.
• Asesoramiento específico: sistemas de retribución.
• Control-aviso finalizaciones y/o prórrogas contractuales.

Seguimiento de incidencias

• Análisis de absentismo específico por centro de trabajo-trabajador.
• Control y seguimiento de incidencias laborales-seguridad.
• Contestación de requerimientos de trámite-Inspecciones.

Análisis de costes

• Informe mensual de costes laborales detallado.
• Políticas de contratación en base a costes-puestos de trabajo.